L’Ajuntament contracta 27 persones aturades en el marc del Programa Treball als Barris

El Programa Treball als Barris afavoreix la inserció laboral i la millora de l’ocupabilitat de persones amb dificultats per accedir al mercat de treball o allunyades d’aquest, facilitant-los competències professionals mitjançant experiència laboral. Està subvencionat pel Servei Públic d’Ocupació de Catalunya (SOC) i finançat pel Ministeri de Treball i Economia Social. 

Les 27 persones en situació d’atur treballaran a Rocafonda, El Palau i/o Cerdanyola en feines d’interès públic i de caràcter social. Els perfils professionals són els següents: peó de jardineria (4); oficial 2a pintura (2); oficial 2a jardineria (2); treballador/a social (3); educador/a social (1); tècnic/a mitjà/ana de programes de dinamització comercial als barris (1); tècnic/a mitjà/ana de programes educatius (1); tècnic/a de programes de rehabilitació d’habitatge (1); tècnic/a de programes d’intervenció a les comunitats de veïns (1); tècnic/a especialista, dinamitzadors/es d’espais públics (4); auxiliar de serveis d’equipaments cívics (2); auxiliar de serveis d’equipaments esportius (2); auxiliar d’informació de gestió de residus (2); i tècnic/a de programes de foment de la convivència (1). 

Els contractes tindran una durada de 6 mesos i seran del 80 % o del 100 % de la jornada laboral. 

Les persones contractades, a més, rebran acompanyament i seguiment de l’equip tècnic del Servei d’Ocupació de Mataró (SOM) amb la realització de tutories individuals, per tal de treballar l’itinerari i l’objectiu professional de la persona, de cara al posterior accés al mercat laboral.  

El programa Treball als Barris prioritza preferentment a persones en situació d’atur de llarga durada; persones majors de 45 anys; persones menors de 30 anys; persones amb baixa qualificació professional i/o amb necessitat de reciclatge professional; persones LGBTIQ; dones que han patit o pateixen situacions de violència masclista; dones a càrrec de famílies monoparentals; dones migrades i altres dones en situació de major vulnerabilitat; persones nouvingudes en situació de desavantatge laboral; persones amb discapacitat física, psíquica, mental o sensorial; persones en tractament de salut mental i altres persones en situació de vulnerabilitat.